Une hausse de la pension minimale pour les retraités

Une hausse de la pension minimale pour les retraités

Article publié le 1 septembre 2023 (10h00).
Dernière mise à jour le 29 avril 2026 (12h55).
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Illustration (shurkin_son / Freepik / Intérim-Info).

A partir du 1er septembre 2023, la pension minimale connaît une hausse de 100 euros par mois pour les retraités ayant travaillé toute leur vie au SMIC, tandis que son indexation sur le SMIC remplace désormais celle sur l’inflation.

Une importante révision des pensions minimales entre en vigueur, procurant une augmentation de cent euros par mois pour les personnes ayant achevé leur carrière au Salaire Minimum de Croissance (SMIC) et prenant leur retraite. Cette initiative, applicable aux travailleurs salariés, artisans-commerçants et agriculteurs ayant œuvré à temps plein au SMIC, s’accompagne d’un changement significatif : la pension minimale sera dorénavant ajustée en fonction du SMIC, contrairement à l’ancienne manière de tout ajustée à l’inflation. En outre, cette amélioration s’étendra aux retraités précédant la date butoir du 1er septembre 2023. Pour ces derniers, l’actualisation des pensions sera échelonnée, certains percevant la revalorisation à l’automne 2023 et d’autres à partir du printemps 2024, avec un effet rétroactif à la date de mise en vigueur. Cette variation dans les délais de versement découle du nécessaire processus analytique pour identifier les bénéficiaires légitimes de cette revalorisation.

« La pension minimale est revalorisée de 100 euros bruts par mois pour les personnes prenant leur retraite à partir du 1er septembre 2023. Cette mesure concerne les salariés, les artisans-commerçants et les agriculteurs qui ont travaillé toute leur vie au SMIC et qui disposent d’une carrière complète à temps plein. Le minimum de pension est par ailleurs désormais indexé sur le SMIC, et non plus sur l’inflation« , prévient la direction de l’information légale et administrative de la première ministre auprès de Service-Public.fr. Par ailleurs, la suppression de quatre régimes spéciaux de retraite, incluant la RATP, les IEG, les CRPCEN et la Banque de France, entraîne une transition vers le régime général pour les nouveaux employés à partir du 1er septembre 2023.

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