La rupture conventionnelle est le seul mode de rupture du contrat de travail à l’amiable entre le salarié en CDI et l’employeur. Le salarié qui signe une rupture conventionnelle avec
Nouveau protocole sanitaire Le recours au télétravail Le protocole appelle à renforcer le recours au télétravail. Il indique que « dans le contexte épidémique, la cible doit être de 2 à
Dans une note parue le mardi 14 décembre 2021, l’INSEE prévoit une hausse du SMIC en janvier 2022. Cette augmentation sera en partie liée à l’inflation. Pour faire face à
S’arrêter de travailler quelques temps pour réaliser des projets personnels, c’est le rêve de beaucoup de salariés. Parfois, les 5 semaines de vacances annuelles ne suffisent pas à réaliser des
La période d’essai permet de s’assurer que le salarié embauché convient au poste pour lequel il a été recruté. Elle permet au salarié de déterminer si les fonctions occupées lui
Suite à l’annonce du Premier Ministre Jean Castex le jeudi 21 octobre 2021, une disposition a été prise visant à mettre en place une aide exceptionnelle défiscalisée appelée « indemnité inflation ».
